Deel 1: Genereren en experimenteren met werkvormen om elkaar beter te leren kennen en te komen tot samenwerken
De afgelopen bijeenkomsten ging het eerste blok vaak over Verbinding & synergie waarbij de werkvorm gericht was op meer kennismaken. Omdat de vorige keer de behoefte naar voren kwam voor ‘werkvormen met meer impact’, gaan we deze keer kijken of we daar een slag aan toe kunnen voegen: “om te komen tot samenwerken”.
We gaan in groepjes aan de slag met het bedenken van manieren hoe we dat het beste kunnen doen en deze ook proberen. Een werkvorm die goed blijkt te werken kunnen we dan de volgende keer uitgebreid doen.
Deel 2: Oogsten spin-off en persoonlijke opbrengsten
We zijn nu ruim een jaar bezig met #organisatievandetoekomst. Wat levert dat nu op? Welke dingen zijn er dankzij / door / via Organisatie van de Toekomst ontstaan of versneld? En wellicht, hoe kunnen we daar meer van doen?
Naast het oogsten van deze opbrengsten kunnen we vast ook nog wel kersen oogsten. Ze zijn nu rijp. Met dank aan de co-work sessie met Rolf zat er net op tijd een net over de boom waardoor de vogels niet alle kersen op hebben kunnen eten.